Wetsvoorstel BIG-II
Reactie
| Naam | Yulius GGZ (Hr C Broos) |
|---|---|
| Plaats | Dordrecht |
| Datum | 16 februari 2018 |
Vraag1
Het wetsvoorstel introduceert de titel ‘regieverpleegkundige’ voor hbo-opgeleide-verpleegkundigen.Heeft u suggesties ten aanzien van dit voorstel?
Op zich een goede zaak maar wel in het achterhoofd meenemen wat het voor de huidige stand van zaken allemaal met zich meebrengt !
Vraag2
De toelichting beschrijft dat een regieverpleegkundige, om in aanmerking te komen voor herregistratie, zal moeten aantonen dat voldoende werkzaamheden zijn verricht binnen het deskundigheidsgebied van de regieverpleegkundige en op het niveau (NLQF-6) dat wordt verworven met het afronden van een opleiding tot regieverpleegkundige.Werkzaamheden die door een regieverpleegkundige worden verricht op het niveau dat wordt verworven met het afronden van een opleiding tot verpleegkundige (NLQF-4) zijn dus niet relevant voor herregistratie als regieverpleegkundige.
Is de eis voor herregistratie voor de regieverpleegkundige voldoende helder en uitvoerbaar in de praktijk? Heeft u suggesties ten aanzien van dit voorstel?
Voor regie verpleegkundigen met de juiste opleiding zijn er geen problemen, voor de lager opgeleiden met (regelmatig) meer ervaring voorzie ik wel problemen.
Vraag3
Het ministerie van VWS heeft opdracht gegeven voor een verkennend onderzoek naar het overgangsrecht voor de huidige groep verpleegkundigen. In afwachting van het onderzoek is het voorlopige voorstel om de mbo- en inservice- opgeleide verpleegkundigen met aanvullende gecertificeerde scholing, waarvan het niveau en inhoud gelijk staat aan een hbo-opleiding tot verpleegkundige (NLQF-6), de mogelijkheid te bieden om zich te registreren als regieverpleegkundige.Heeft u suggesties ten aanzien van dit voorstel?
Opleidingen zijn niet uitsluitend bepalend voor de functie die een verpleegkundige in de praktijk vervult. Het is super frustrerend om wel jaren lang op niveau gefunctioneerd te hebben maar nu te worden terug gefloten, ik stem voor een soepele overgangsregeling met oog voor de harde werkers die al die jaren de zorg hebben uitgevoerd.
Vraag4
In het algemeen deel van de memorie van toelichting is een paragraaf opgenomen over de administratieve lasten van dit wetsvoorstel.Ziet u mogelijkheden om de doelen van het wetsvoorstel (met name: het op peil houden van de deskundigheid van beroepsbeoefenaren in de gezondheidzorg) te bereiken met minder administratieve lasten?
Ik denk juist dat er in de CAO afspraken gemaakt moeten worden over die noodzakelijke bijscholing, ook voor de inleners. Verplichte uren moeten gereserveerd worden en betaald. In de komende jaren krijgen we grote tekorten aan verpleegkundigen en deze regels maken het zeker niet makkelijker.