Wet van school naar duurzaam werk
Reactie
| Naam | Anoniem |
|---|---|
| Plaats | Amersfoort |
| Datum | 11 juli 2023 |
Vraag1
Wilt u reageren op het wetsvoorstel? Dan kunt u hier uw reactie geven. U kunt dat doen door een bericht achter te laten of door een bericht te uploaden.* Een structurele aanpak is zeer gewenst, de vraag is waarom juist het PRO en het VSO niet zijn mee genomen, zij zijn het meest gebaat bij deze wet. Inhoudelijk en budgettair lijkt er voor deze doelgroep geen ruimte te zijn.
* Werkgevers en het onderwijs werken veel samen vanuit de arbeidsmarktregio's, hier zijn beide groepen inmiddels goed bekend mee, het heeft dan ook de voorkeur om dit te gebruiken.
Vraag2
Vindt u dat de regering de nazorgtaak voor het praktijkonderwijs en voortgezet speciaal onderwijs gelijk moet trekken met de taak voor loopbaanbegeleiding voor het mbo, zoals geformuleerd in dit wetsvoorstel?• De wettelijke grondslagen voor nazorg in het praktijkonderwijs en het voortgezet speciaal onderwijs worden daarmee vergelijkbaar met de wettelijke taak voor loopbaanbegeleiding voor mbo entree en bol niveau 2 studenten.
• Via voorgestelde wetswijziging worden de scholen voor praktijkonderwijs en voortgezet speciaal onderwijs verplicht om leerlingen die de school verlaten, en niet doorstromen naar het vervolgonderwijs, tot maximaal één jaar na het behalen van het diploma te adviseren en te begeleiden bij het vinden van algemeen geaccepteerde arbeid.
• Hiervoor komen – naast de € 2 mln. voor netwerkcoördinatoren – geen extra middelen beschikbaar.
• Preventie is belangrijk en effectief blijkt inmiddels uit publicaties en Tacid Knowledge, beter dan achteraf bijstellen en proberen te herstellen. Het is belangrijk dat de nazorgtaak voor vso en pro rechtgetrokken worden met de taak voor loopbaanbegeleiding voor het mbo, inclusief de daarbij horende bekostiging.
• het vergroten van de kansengelijkheid is een belangrijk doel van de overheid, dan is het niet logisch om een onderscheid te maken tussen verschillende groepen jongeren. Daarom moet het recht op nazorg gelden voor zowel de kwetsbare mbo student alsook de schoolverlaters uit het pro en vso.
• Ook de werkgevers hebben baat bij goede nazorg, de doelgroep pro-vso betreft een belangrijk potentieel, zeker in deze arbeidsmarkt, nog los van het feit dat steeds meer werkgevers ook maatschappelijk impact willen hebben. De stagebegeleiders kennen de leerlingen en vormen een belangrijke brug.
• We hebben het hier over de groep jongeren met de kortste onderwijstijd maar de grootste ondersteuningsbehoefte! Het is bizar dat wederom voor deze groep niets geregeld wordt.