Wet overgang van onderneming in faillissement

Reactie

Naam	Anoniem
Plaats	Bonaire
Datum	21 juni 2024

Vraag1

Wilt u reageren op het wetsvoorstel en/of de ontwerp ministeriële regeling? Dan kunt u hier uw reactie geven. U kunt dat doen door een bericht achter te laten en/of door een document te uploaden.

Meer specifiek willen we u vragen te reageren op het volgende:
1.) De 10% bandbreedte behelst 10% van het totale aantal werknemers dat zijn arbeidsplaats verliest. De verkrijger mag dit aantal werknemers buiten de toepassing van de inspiegelingsmethode houden en zelf uitkiezen. Hoe kijkt u aan tegen deze 10% bandbreedte?
2.) Hoe kijkt u aan tegen de alternatieve objectieve selectiemethode die de verkrijger in plaats van de inspiegelingsmethode kan toepassen?

Waarom regelt u dit niet ook in het BW BES voor de BES-eilanden? U bent volgens kabinetsbeleid van comply or explain verplicht om heel serieus na te denken over of een comply mogelijk is. Maar BW BES wordt telkens vergeten.