Wet toezicht discriminatievrije werving en selectie

Reactie

Vraag1

Ik vind het wetsvoorstel is heel goed. Het uitvoering van deze wet wordt lastig. Op papier zou de procedures van aannemen nieuwe werknemers heel mooi uitzien. Maar in werkelijkheid zal die discriminatie blijven ontstaan. Het probleem is in een bedrijfscultuur en niet in de procedures. Zelf ik ervaarde het tijdens mijn stage. Het feedback van de leidinggevende is meestal positief zoals: “ Je bent slim enc. maar jammer dat je taal is niet op de hogere niveau. “ Ik denk dat het probleem met sociale projecten tegen dit soort discriminatie kan worden opgelost. En niet met nieuwe proceduren en boetes.