Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden

Reactie

Vraag1

Ik ben chronisch ziek en 50% arbeidsongeschikt. Geen werkgever die mij op de loonlijst wil hebben; teveel risico op uitval en hoge kosten. Teveel risico ook voor mij om dan na maximaal 2 jaar doorbetaling in de bijstand terecht te komen. Ik kan gelukkig al jaren als ZZP-er een mooie aanvulling op mijn arbeidsongeschiktheidsverzekering bijverdienen en daarmee in het levensonderhoud van mijn gezin voorzien. Daarmee genereer ik ook een forse fiscale geldstroom.
Met dit wetsvoorstel valt dat extra inkomen weg terwijl ik geen aanspraak kan maken op een hogere AOV uitkering omdat ik immers niet zieker wordt. Als ik die 50% niet meer kan werken dan verlies ik ook de mentale uitdaging en sociale context van het werk. Dat komt mijn gezondheid niet ten goede waardoor ik mogelijk alsnog zieker word en eerder overlijd. Wat schiet ik hiermee op? Ik wil ZELF kunnen bepalen wanneer ik ga werken, hoeveel uur per week ik kan werken, welke opdrachten ik wil aannemen, waar ik wil werken etc. De overheid moet zich hier niet mee gaan bemoeien en daarmee mijn inkomen en kwaliteit van leven ten gronde richten. Bovendien is dit voorstel dusdanig ingrijpend op de samenleving (1,2 miljoen ZZP-ers, 12% van de arbeidsbevolking) dat een demissionaire minister dit moet overlaten aan een nieuw kabinet.

Een ander deel van mijn inkomen komt uit de verhuur van 1 appartement waar eveneens CDA minister de Jonge al een greep in mijn portemonnee heeft gedaan. Kortom, het CDA blijft aan de stoelpoten van mijn bestaan zagen. Ik zal bidden dat de partij volledig uit de kamer verdwijnt bij de volgende verkiezingen.