Zelfstandigenwet

Reactie

Naam	Daan CC (D van Wieringen)
Plaats	Maurik
Datum	26 mei 2025

Vraag1

Wilt u reageren op de Zelfstandigenwet? Dan kunt u hier uw reactie geven. U kunt dat doen door een bericht achter te laten of door een document te uploaden.

Richt je op de gedwongen zelfstandige en laat alle andere ondernemers, met of zonder personeel, vrij.

Dit zijn de problemen door (handhaving van) de DBA:

Ongelijke behandeling
Zzp'ers worden als collectief benaderd, terwijl de bedoeling van de wet gericht is op slechts een klein aantal.
Laagbetaalde gedwongen zelfstandigen verdienen rechtvaardigheid. Maar niet ten koste van honderdduizenden vrijwillige ondernemers.


Disproportionele regelgeving
Wetgeving is onterecht streng en niet evenredig in haar toepassing.

Oneerlijke behandeling door de Belastingdienst
De Belastingdienst gedraagt zich als beleidsmaker in plaats van handhaver, zonder adequate toetsing op de individuele situatie van de zzp’er.

Onbetrouwbare overheid
Het zzp’erschap wordt al decennia gestimuleerd en gefaciliteerd door de overheid en nu ingewikkeld gemaakt.
Zowel zzp’ers als opdrachtgevers zijn op het verkeerde been gezet, de overheid toont zich onbetrouwbaar.

Vraag2

Wat is volgens u een goede toetsbare invulling van de vijf criteria uit de zelfstandigentoets?

De criteria sprake van vrijheid van organisatie van werk, organisatie van de werktijd en: geen sprake van hiërarchische controle geven te veel ruimte voor discussie. Zie ook www.hetjuistecontract.nl; de uitkomst is altijd dat er wel eens sprake kan zijn van loondienst.
En wanneer je werkzaamheden bijvoorbeeld binnen een project met deadlines vallen, zijn de werktijden nooit helemaal vrij. Dat betekent niet perse dat je in loondienst werkt.

Laat het bij: werken voor eigen rekening en risico, een deugdelijke administratie voeren, zich gedragen in het economisch verkeer als zelfstandig ondernemer, een adequate voorziening hebben getroffen tegen het risico van arbeidsongeschiktheid, een proportionele bijdrage voor een voorziening bij pensionering hebben.
Elke accountant of boekhouden kan hiervoor een verklaring opstellen en die bij de aangifte voegen.
En wanneer een zelfstandige in staat is om zelf AOV en pensioen te betalen, betekent dit bijna automatisch dat hij/zij werkt voor een net tarief en niet wordt uitgebuit.

Vraag3

Wat is volgens u een goede toetsbare invulling van de vier criteria uit de werkrelatietoets?

Zie boven.

Vraag4

Acht u het noodzakelijk en/of wenselijk om een extra wetsartikel op te nemen voor het geval een zelfstandig werkende niet (volledig) voldoet aan de criteria in het nieuw voorgestelde lid 2 van BW 7:610?

Zo ja, hoe zou de vormgeving van een dergelijk derde lid er volgens u dan uit moeten zien?

Zo nee, moet in een dergelijke situatie dan holistisch gekeken worden naar de criteria uit het tweede lid of biedt het huidig wettelijk kader voldoende houvast voor een dergelijke situatie?

Laat ondernemers vrij en maak geen onderscheid tussen met of zonder personeel. Dat onderscheid maakt de wet immers ook niet.