Zoekresultaat

418 resultaten
U heeft gezocht op: Gemeenten

Sorteren op:
  • Experimentenwet gemeenten

    Ter bevordering van een innovatieve aanpak van maatschappelijke opgaven heeft het kabinet een experimentenwet aangekondigd op grond waarvan een aantal specifiek aangewezen gemeenten gedurende een vooraf vastgestelde periode in de gelegenheid wordt gesteld om in afwijking van bestaande regelgeving te experimenteren met een alternatieve, innovatieve aanpak.

  • Wijziging Wet inburgering mbt participatieverklaring

    Inburgeringsplichtigen moeten ogv de Wet inburgering binnen drie jaar na verkrijging verblijfsvergunning het inburgeringsexamen of vrijstellend examen behalen. De afgelopen jaren is de behoefte ontstaan om inburgeringsplichtigen al op een eerder tijdstip niet-vrijblijvend met de kernwaarden van de Nederlandse samenleving te laten kennismaken en hun betrokkenheid met Nederland te laten uitspreken. Daartoe wordt de participatieverklaring en maatschappelijke begeleiding ingevoerd.

  • Besluit verwerking persoonsgegevens bij selectieve woningtoewijzing ter beperking van overlastgevend en crimineel gedrag

    Op grond van het wetsvoorstel tot wijziging van de Wet bijzondere maatregelen grootstedelijke problematiek (Wbmgp) kan een aanvrager van een huisvestingsvergunning in bepaalde gevallen worden gescreend via een verklaring omtrent het gedrag (VOG) of een onderzoek op basis van politiegegevens. Met dit besluit worden regels gesteld aan de verwerking van persoonsgegevens indien gebruik wordt gemaakt van deze maatregel voor aangewezen gebieden waar sprake is van ernstige leefbaarheidsproblemen.

  • Wijziging van de Regeling beloning curatoren, bewindvoerders en mentoren

    Deze regeling bevat wijzigingen op de Regeling beloning curatoren, bewindvoerders en mentoren.

  • Besluit toegankelijkheid voor personen met een handicap of chronische ziekte

    In deze consultatie wordt het conceptbesluit voorgelegd waarin nadere regels worden gesteld ter uitvoering van de Wet gelijke behandeling op grond van handicap of chronische ziekte.

  • Wijziging Participatiewet e.a. in verband met het verplichten van beschut werk en openstellen van de praktijkroute

    Dit wetsvoorstel zorgt er voor dat alle gemeenten werkplekken creëren voor mensen die uitsluitend onder beschutte omstandigheden kunnen werken. Daarnaast wordt met dit voorstel de praktische uitvoering van de Participatiewet en de Wet banenafspraak verder verbeterd.

  • Reparatiewet Wvggz en Wzd

    De Wet verplichte geestelijke gezondheidszorg (Wvggz) en de Wet zorg en dwang psychogeriatrische en verstandelijk gehandicapte cliënten (Wzd) zijn als opvolger van de Wet Bopz op 1 januari 2020 in werking getreden. Deze wetten stellen regels over de rechtspositie van betrokkene, de procedures van besluitvorming en toepassing van verplichte zorg of onvrijwillige zorg. Dit wetsvoorstel beoogt de uitvoering van beide wetten te vereenvoudigen en enkele wetstechnische onvolkomenheden te herstellen.

  • Wet rechtspositie gesloten jeugdinstellingen

    Het wetsvoorstel heeft betrekking op de interne rechtspositie van jeugdigen in gesloten instellingen.

  • Wijziging van het Besluit omgevingsrecht inzake permanente bewoning van recreatiewoningen

    De voorliggende wijziging van het Besluit omgevingsrecht (Bor) betreft een aanpassing en actualisatie van de mogelijkheden die gemeenten hebben om permanente bewoning van recreatiewoningen toe te staan. Gemeenten krijgen door deze wijziging de mogelijkheid om overdraagbare objectgebonden vergunningen verlenen waarmee de vergunninghouder en eventueel diegenen die de recreatiewoning van de vergunninghouder kopen of erven permanent mogen bewonen.

  • Wijziging van de regeling SUWI ivm naamgeving en verslaglegging werkgeversservicepunten

    De wijziging van Regeling SUWI komt voort uit de aanpak ‘breed offensief’ van de Staatssecretaris van Sociale Zaken en Werkgelegenheid om de werkgeversdienstverlening en het matchen in de arbeidsmarktregio’s te versterken. Met het Wijzigingsbesluit van het Besluit SUWI omtrent regionale werkgeversdienstverlening (inwerkingtreding per 1 januari 2021) is geregeld dat een aantal punten bij ministeriele regeling wordt geregeld en dit gebeurt door toevoeging van drie artikelen.