Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden
Dit wetsvoorstel draagt bij aan het herstellen van de balans tussen het werken met zelfstandigen en als zelfstandige(n) aan de ene kant, en het werken met en als werknemer(s) aan de andere kant. Dit gebeurt door te verduidelijken wanneer als werknemer gewerkt moet worden en wanneer als zelfstandige gewerkt kan worden. Daarnaast worden werkenden met beperkte onderhandelingsmacht ondersteund bij het opeisen van hun arbeidsovereenkomst.
Reacties op de consultatie
In totaal zijn 1111 reacties op deze consultatie openbaar.
-
NAPA NCP VVTP (NAPA NCP VVTP (brancheverenigingen) A. / A. / D. Pedroli / Landsmeer / Hoelscher)
Amsterdam | 09 november 2023 (21:58)
-
Anoniem
Weert | 09 november 2023 (21:12)
-
Densha Ondersteuning (S Kalkasing)
Rijswijk | 09 november 2023 (21:08)
-
SLINGER | Veiligheid & Kwaliteit (Dhr. W.Z.G. Slinger (Hogere Veiligheidskundige))
Middelburg | 09 november 2023 (20:54)
-
Anoniem
Berghem | 09 november 2023 (20:48)
-
SRA (Drs. E. de Witte)
Utrecht | 09 november 2023 (20:31)
-
Anoniem
Coevorden | 09 november 2023 (20:10)
-
Anoniem
Geldrop | 09 november 2023 (18:52)
-
D. Dronkert
Utrecht | 09 november 2023 (18:32)
-
ABU (Algemene Bond Uitzendondernemingen) (D. Asare)
Lijnden | 09 november 2023 (18:05)