Discussiestuk 'Zorg voor de Toekomst'

Reactie

Naam ing. R.J.T. Van Weersch
Plaats Sweikhuizen
Datum 15 december 2020

Vraag1

Herkent u zich in de drie thema’s als de thema’s waar de komende jaren meer verandering op nodig is?

De thema's op zich zijn duidelijk, maar de invulling sta ik niet achter. Financiële prikkels lijken de focus te hebben om de gezondheidzorg betaalbaar te houden. Dat leidt uiteindelijk tot een vermindering van de kwaliteit en dat lijkt me niet wenselijk.

Vraag2

Herkent u de knelpunten die op (één van) de drie thema’s worden genoemd, of missen er nog belangrijke knelpunten?
De twee belangrijkste knelpunten zijn mijns inziens:
- hoge verzekeringskosten door versnipperde privatisering. Eén overheidsgestuurd zorgfonds, met een premie gekoppeld aan je inkomen, zou enorm veel efficiënter werken dan de huidige opzet van tientallen (private) verzekeringsmaatschappijen, die alllemaal management hebben, die allemaal reclame maken, die allemaal ICT moeten hebben etc. Dan kan NOOIT efficiënter zijn dan één centraal zorgfonds.
- hoge zorgkosten door een enorme overhead aan administratieve handelingen en de aanwezige bureaucratie door te veel managementlagen. En wat is de oplossing, meestal? Nog méér management om het proces te controleren. Dat werkt natuurlijk niet. Ga eens uit van de kracht en de professionaliteit van de mensen en laat ze gewoon doen waar ze goed in zijn. Ja, er zal her en der misbruik gemaakt worden van het systeem, maar odner de streep kost je dat minder dan het huidige gedrocht van controlesystemen.

Vraag3

Welke beleidsopties die genoemd worden bij de drie thema’s leveren volgens u een belangrijke bijdrage aan de houdbaarheid van ons zorgstelsel?
3.2 Samenwerken in de Regio. Dat vind ik een goede. Maar dat staat wel lijnrecht tegenover het feit dat ziekenhuizen (hoe stom het ook is) blijkbaar met elkaar moeten concurreren. En dat ze geen patientgegevens mogen uitwisselen door allerhande privacyregels.

Vraag4

Heeft u concrete suggesties om bepaalde opties nader te concretiseren en praktisch vorm te geven?
De twee belangrijkste knelpunten zijn mijns inziens:
- hoge verzekeringskosten door versnipperde privatisering. Eén overheidsgestuurd zorgfonds, met een premie gekoppeld aan je inkomen, zou enorm veel efficiënter werken dan de huidige opzet van tientallen (private) verzekeringsmaatschappijen, die alllemaal management hebben, die allemaal reclame maken, die allemaal ICT moeten hebben etc. Dan kan NOOIT efficiënter zijn dan één centraal zorgfonds.
- hoge zorgkosten door een enorme overhead aan administratieve handelingen en de aanwezige bureaucratie door te veel managementlagen. En wat is de oplossing, meestal? Nog méér management om het proces te controleren. Dat werkt natuurlijk niet. Ga eens uit van de kracht en de professionaliteit van de mensen en laat ze gewoon doen waar ze goed in zijn. Ja, er zal her en der misbruik gemaakt worden van het systeem, maar odner de streep kost je dat minder dan het huidige gedrocht van controlesystemen.