Wijziging van de Arbeidsomstandighedenwet in verband met de invoering van een verplichte gedragscode ongewenst gedrag
Reactie
Naam
|
Anoniem
|
Plaats
|
Oosterhout
|
Datum
|
20 februari 2025
|
Vraag1
Geen specifieke vraagstelling. U kunt reageren op alle onderdelen.
Overbodige regelgeving. Veel beter zou zijn een verplichting tot het aanstellen van een vertrouwenspersoon. De wetgeving op dit gebied is nog steeds niet afgerond. In geval van een verplichting om een vertrouwenspersoon aan te stellen, vloeit daaruit logischerwijze ook een gedragscode, klachtenprocedure etc.