Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden
Dit wetsvoorstel draagt bij aan het herstellen van de balans tussen het werken met zelfstandigen en als zelfstandige(n) aan de ene kant, en het werken met en als werknemer(s) aan de andere kant. Dit gebeurt door te verduidelijken wanneer als werknemer gewerkt moet worden en wanneer als zelfstandige gewerkt kan worden. Daarnaast worden werkenden met beperkte onderhandelingsmacht ondersteund bij het opeisen van hun arbeidsovereenkomst.
Reacties op de consultatie
In totaal zijn 1111 reacties op deze consultatie openbaar.
-
Anoniem
Enschede | 10 november 2023 (20:11)
-
Juremyzorg (Mevrouw J.m Olbina)
Rotterdam | 10 november 2023 (20:02)
-
Nederlandse Akkerbouw Vakbond (Beleidsadviseur A.J. Dik)
Dronten | 10 november 2023 (19:22)
-
AKD N.V. (Mr. J.W. De Bruin)
Amsterdam | 10 november 2023 (19:19)
-
Stichting Vrij Platformwerk (Stichting Vrij Platformwerk)
Amsterdam | 10 november 2023 (19:14)
-
Aannemersfederatie Nederland (D. J. van Swol)
Veenendaal | 10 november 2023 (18:37)
-
Norton Rose Fulbright (Mr. W.M. Blom)
Amsterdam | 10 november 2023 (18:37)
-
Anoniem
Rotterdam | 10 november 2023 (18:33)
-
HeadFirst Group (S Overduin)
Leiderdorp | 10 november 2023 (18:28)
-
Nikki's care (Mw N Mahes)
Rotterdam | 10 november 2023 (18:05)