Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden
Dit wetsvoorstel draagt bij aan het herstellen van de balans tussen het werken met zelfstandigen en als zelfstandige(n) aan de ene kant, en het werken met en als werknemer(s) aan de andere kant. Dit gebeurt door te verduidelijken wanneer als werknemer gewerkt moet worden en wanneer als zelfstandige gewerkt kan worden. Daarnaast worden werkenden met beperkte onderhandelingsmacht ondersteund bij het opeisen van hun arbeidsovereenkomst.
Reacties op de consultatie
In totaal zijn 1111 reacties op deze consultatie openbaar.
- vorige pagina
- 1
- ...
- 11
- 12
- 13
- ...
- 112
- volgende pagina
-
Anoniem
Deventer | 09 november 2023 (07:43)
-
Anoniem
Zoetermeer | 09 november 2023 (07:30)
-
Anoniem
Utrechtse Heuvelrug | 08 november 2023 (22:34)
-
Anoniem
Amerongen | 08 november 2023 (22:31)
-
Anoniem
Amsterdam | 08 november 2023 (21:22)
-
De Nederlandse Raad voor Training en opleiding (NRTO). (mr. Ciel Stevens)
Houten | 08 november 2023 (21:22)
-
Care on job Ruud Nagy (R Nagy)
Oostrum | 08 november 2023 (20:19)
-
Anoniem
Assen | 08 november 2023 (20:04)
-
Béatrice Wouters (B.G. Wouters-Delattre)
Capelle aan den IJssel | 08 november 2023 (19:46)
-
Anoniem
Amsterdam | 08 november 2023 (19:27)
- vorige pagina
- 1
- ...
- 11
- 12
- 13
- ...
- 112
- volgende pagina