Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden
Dit wetsvoorstel draagt bij aan het herstellen van de balans tussen het werken met zelfstandigen en als zelfstandige(n) aan de ene kant, en het werken met en als werknemer(s) aan de andere kant. Dit gebeurt door te verduidelijken wanneer als werknemer gewerkt moet worden en wanneer als zelfstandige gewerkt kan worden. Daarnaast worden werkenden met beperkte onderhandelingsmacht ondersteund bij het opeisen van hun arbeidsovereenkomst.
Reacties op de consultatie
In totaal zijn 1111 reacties op deze consultatie openbaar.
- vorige pagina
- 1
- ...
- 16
- 17
- 18
- ...
- 112
- volgende pagina
-
Anoniem
Zwolle | 07 november 2023 (15:16)
-
CurrentMind® (De heer PM den Herder)
Zaandam | 07 november 2023 (14:34)
-
Anoniem
Amsterdam | 07 november 2023 (14:25)
-
Anoniem
De Meern | 07 november 2023 (14:23)
-
Care4 Group (M.J. van den Berg)
Barendrecht | 07 november 2023 (14:16)
-
Anoniem
Zeewolde | 07 november 2023 (14:04)
-
Anoniem
Kampen | 07 november 2023 (13:06)
-
Anoniem
Ede | 07 november 2023 (12:51)
-
De kwalificatie van arbeidsovereenkomsten P. van Kuijk
Tilburg | 07 november 2023 (12:27)
-
Olaf Janssen Zorg (Olaf Janssen)
Herten | 07 november 2023 (10:57)
- vorige pagina
- 1
- ...
- 16
- 17
- 18
- ...
- 112
- volgende pagina